| |
Інформація про рейтинг, працівників та дивіденди
Інформація про рейтингове агентство
Інформація про чисельність працівників та оплату їх праці
| Розкривається інформація за звітний період стосовно середньооблікової чисельності працівників облікового складу (осіб), середньої численності позаштатних працівників та осіб, які працюють за сумісництвом (осіб), чисельності працівників які працюють на умовах неповного робочого часу (дня, тижня) (осіб), фонду оплати праці. Крім того, зазначаються факти зміни розміру фонду оплати праці, його збільшення або зменшення відносно попереднього року. Зазначається кадрова програма емітента, спрямована на забезпечення рівня кваліфікації її працівників операційним потребам емітента |
| Середньооблiкова чисельнiсть штатних працiвникiв облiкового складу (осiб): 146.
Середня чисельнiсть позаштатних працiвникiв та осiб, якi працюють за сумiсництвом (осiб): 3.
Чисельнiсть працiвникiв, якi працюють на умовах неповного робочого часу (дня, тижня) (осiб): 136 (з дозволу адмiнiстрацiї).
Фонд оплати працi: 4854,5 тис.грн.
Факти змiни розмiру фонду оплати працi, його збiльшення або зменшення вiдносно попереднього року:
Фонд оплати працi збiльшився на 2277,0 тис.грн. або на 88,3 %.
Кадрова програма емiтента, спрямована на забезпечення рiвня квалiфiкацiї працiвникiв операцiйним потребам емiтента:
В iнститутi працює заочна аспiрантура, в якiй навчався 1 аспiрант.
В iнститутi щорiчно працює комiсiя з атестацiї iнженерно-технiчних працiвникiв, яка затверджена наказом по iнституту. У 2010 роцi пройшли атестацiю 10 чоловiк, у т.ч.: 2 завiдувача лабораторiї, 1 провiдний науковий спiвробiтник, 5 iнженерiв I категорiї, 2 iнженери-конструктори. |
Інформація про дивіденди
| за звітний період |
за період попередній звітному |
| за простими |
за привілей-ми |
за простими |
за привілей-ми |
| 0.000 |
0.000 |
0.000 |
0.000 |
| 0.000 |
0.000 |
0.000 |
0.000 |
| 0.000 |
0.000 |
0.000 |
0.000 |
|
|
|
|
Примітки:
За звiтний рiк дивiденди будуть виплачуватись пiсля прийняття рiшення на рiчних Загальних зборах акцiонерiв за 2010 рiк. |
|
Телефон: 
e-mail: 
